Pôle d'insertion et de formation professionnelle
Présentation du service
En Auvergne Rhône-Alpes, le Pôle Avenir Emploi conçoit et met enoeuvre des dispositifs de formation et d'accompagnement àdestination des publics éloignés de l'emploi.
Informations clés
Les catégories de besoins
Type de service
- Accompagnement
- Atelier
- Formation
Frais à charge
Payant
Il peut y avoir un reste à charge
Lieu d’accueil
Présentiel,
8 Rue Emile Gueymard,
38000 Grenoble
Fréquence et horaires
Tous les jours
Description du service
Des solutions agiles et innovantes au service d'une insertionsociale et professionnelle réussie, pour favoriser en prioritél'insertion des 18-30 ans.
Plusieurs portes d'entrées sont possibles :
formation professionnelle multi-secteurs d'activité
l'entrepreunariat
la mobilité
la remobilisation
Mobiliser le service
Quelque soit le dispositif proposé, nous travaillons sur uneapproche globale, pour articuler efficacementl'accompagnement professionnel et social. Chaque personneest accompagnée par un conseiller référent, tout au long de saformation et une fois en emploi.
Nous privilégions le décloisonnement, en travaillant avec lesacteurs du monde économique pour lever les freins de l'accèsà l'emploi et pratiquons une démarche pro-active, pour allerchercher le public le plus éloigné de l'emploi.
L'une de nos valeurs est l'exigence, à travers une rechercheélevée d'impact social pour chaque parcours et chaquedispositif.
Des solutions agiles et innovantes au service d'une insertionsociale et professionnelle réussie, pour favoriser en prioritél'insertion des 18-30 ans.
Plusieurs portes d'entrées sont possibles :
formation professionnelle multi-secteurs d'activité
l'entrepreunariat
la mobilité
la remobilisation
Mobiliser le service
Quelque soit le dispositif proposé, nous travaillons sur uneapproche globale, pour articuler efficacementl'accompagnement professionnel et social. Chaque personneest accompagnée par un conseiller référent, tout au long de saformation et une fois en emploi.
Nous privilégions le décloisonnement, en travaillant avec lesacteurs du monde économique pour lever les freins de l'accèsà l'emploi et pratiquons une démarche pro-active, pour allerchercher le public le plus éloigné de l'emploi.
L'une de nos valeurs est l'exigence, à travers une rechercheélevée d'impact social pour chaque parcours et chaquedispositif.
Le public concerné
- Public jeune apprenti
- Public jeune en alternance
- Jeune peu diplômé
- Public en recherche d'emploi sur secteur prioritaire
- Stagiaire de la formation professionnelle
- Personnes en situation de handicap
- Jeune déscolarisé
- Demandeur d'emploi
- Public moins de 26 ans
- Micro-entrepreneur
- Jeune de moins de 30 ans inclus
- Jeune de 16 à 29 ans
- Demandeur d'emploi indemnisé
- Résident en Quartier Prioritaire de la politique de la Ville
- Jeunes sortants de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE)
- Jeune de 18 à 25 ans ayant eu un parcours Aide Sociale Enfance (ASE)
Les critères d’admission
- Etre adressé.e par un prescripteur partenaire
Les pré-requis, compétences
- Aucun
Les démarches à réaliser
Pour les accompagnateurs
- Envoyer un mail
- Possibilité de venir se renseigner sur place
- Téléphoner
Pour les bénéficiaires
- Envoyer un mail
- Se présenter
- Téléphoner
Les documents à fournir
Documents à compléter
- Aucun
Justificatifs à fournir
- Aucun