Dans le cadre d'un contrat de travail à temps partiel, vous travaillerez en équipe, supervisé par un encadrant technique. Vous bénéficierez d'un accompagnement dans la définition et la mise en place de votre projet professionnel et personnel.
Informations clés
Le public concerné
- Public senior + de 50 ans
- Public femme en difficulté
- Parent isolé
- Demandeur d’emploi bénéficiaire des minimas sociaux
- Demandeur d’emploi non indemnisé
- Demandeur d'emploi
- Bénéficiaire du Revenu de Solidarité Active (RSA)
- Public moins de 26 ans
- Jeune de moins de 30 ans inclus
- Senior de + de 45 ans
- Bénéficiaires de l'Allocation de Solidarité Spécifique (ASS)
- Personnes arrivées récemment en France
- Bénéficiaire de l'Allocation Adulte Handicapé (AAH)
- Jeunes sortants de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE)
- Travailleur indépendant
Les critères d’admission
- Résident QPV / ZRR
- Uniquement QPV ou ZRR
Lieu d’accueil
Périmètre géographique
AudeFrais à charge
Description du service
Le chantier de "l’Amicale Laïque de Carcassonne" propose pour le dispositif Insertion, un CDD d’accompagnement de 6 mois renouvelable sur 24 mois maximum.
Au cours de leur contrat, les salariés.es bénéficient d’un accompagnement à la définition et à la mise en place de leur projet professionnel tout en travaillant sur la levée des freins à l’emploi (mobilité, logement…), dans le but d’accéder à l’emploi durable.
Dans le cadre de leur projet et avec l’aide de la conseillère en insertion socioprofessionnelle, les salariés pourront effectuer des stages en entreprises ou des formations qualifiantes.
L’activité du chantier a pour support la rénovation du bâti ancien (spécialisation pierre sèche). Dans ce cadre là, les salariés.es travaillent sur des monuments patrimoniaux du département et notamment les châteaux de Lastours. Des missions d’entretien des espaces verts, ainsi que des petits chantiers de maçonnerie chez des particuliers sont également effectuées.
Les salariés.es se rendent au point de rendez-vous tous les matins et sont véhiculés sur les différents chantiers.
CDD de 26 heures par semaine :
Jours travaillés : mardi, mercredi, jeudi et 1 vendredi sur 2, de 8h30 à 16h30
Le contrat prévoit un suivi avec la conseillère en insertion socio-professionnelle, 1 fois toutes les 2 semaines minimum.
Rémunération selon le SMIC.
Le chantier de "l’Amicale Laïque de Carcassonne" propose pour le dispositif Insertion, un CDD d’accompagnement de 6 mois renouvelable sur 24 mois maximum.
Au cours de leur contrat, les salariés.es bénéficient d’un accompagnement à la définition et à la mise en place de leur projet professionnel tout en travaillant sur la levée des freins à l’emploi (mobilité, logement…), dans le but d’accéder à l’emploi durable.
Dans le cadre de leur projet et avec l’aide de la conseillère en insertion socioprofessionnelle, les salariés pourront effectuer des stages en entreprises ou des formations qualifiantes.
L’activité du chantier a pour support la rénovation du bâti ancien (spécialisation pierre sèche). Dans ce cadre là, les salariés.es travaillent sur des monuments patrimoniaux du département et notamment les châteaux de Lastours. Des missions d’entretien des espaces verts, ainsi que des petits chantiers de maçonnerie chez des particuliers sont également effectuées.
Les salariés.es se rendent au point de rendez-vous tous les matins et sont véhiculés sur les différents chantiers.
CDD de 26 heures par semaine :
Jours travaillés : mardi, mercredi, jeudi et 1 vendredi sur 2, de 8h30 à 16h30
Le contrat prévoit un suivi avec la conseillère en insertion socio-professionnelle, 1 fois toutes les 2 semaines minimum.
Rémunération selon le SMIC.
Les démarches à réaliser
Pour les professionnels de l’accompagnement
- Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
- https://emplois.inclusion.beta.gouv.fr/siae/6269/card?back_url=/search/employers/results%3Fcity%3Dcarcassonne-11%26city_name%3DCarcassonne%2B%252811%2529%26distance%3D25%26kinds%3DACI
Pour les particuliers
- Se présenter
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
Les documents à fournir
Documents à compléter
Justificatifs à fournir
- Curriculum vitæ
Autres informations
Thématiques et besoins associés
- Remobilisation : Bien être
- Accompagnement social et professionnel personnalisé : Parcours d’insertion socio-professionnel, Définition du projet professionnel