Aller au contenu principal

Mentorat des jeunes diplômés

NQT - Nos Quartiers ont des Talents
Périmètre : Pays de la Loire

Présentation du service

L’association NQT propose un accompagnement individualisé et gratuit à la recherche d’emploi, d’alternance ou d'entrepreneuriat via le dispositif de parrainage. Ce dispositif est présent à l'échelle nationale et implantée par région.

Informations clés

Ce service est cumulable avec d’autres dispositifs

Les catégories de besoins

CRÉATION D’ACTIVITÉ
EMPLOI - PRÉPARER SA CANDIDATURE
EMPLOI - TROUVER UN EMPLOI

Type de service

  • Accompagnement
  • Accueil
  • Atelier
  • Information

Lieu d’accueil

À distance ,
https://urlz.fr/jkA9

Fréquence et horaires

2h par mois

Description du service

A destination des jeunes diplômés de moins de 30 ans, titulaire d’un bac+ 3 minimum, le parrainage se concrétise par la mise en relation avec un mentor, professionnel.le en activité de nos entreprises partenaires, dans un domaine de compétences / secteur d’activité proche du projet du jeune diplômé.

Une fois le parrainage activé, le binôme Jeune et Mentor se rencontrent, a minima, une fois par mois, pour aborder à deux toutes les questions en lien avec la recherche d'emploi et le projet du jeune accompagné.

Pour bénéficier d’un parrainage, inscription préalable sur app.nqt.fr


Le public concerné

  • Salarié intérimaire
  • Public jeune apprenti
  • Créateur ou repreneur d’entreprise avec statut de salarié
  • Non inscrit comme demandeur d’emploi, avec reprise d'une activité
  • Public femme en difficulté
  • Créateur repreneur d'entreprise
  • Demandeur d’emploi bénéficiaire des minimas sociaux
  • Demandeur d’emploi non indemnisé
  • Personnes en difficulté financière
  • Demandeur d’emploi en contrat aidé
  • Public jeune en alternance
  • Public jeune étudiant
  • Public bénéficiaire du Revenu de Solidarité Active (RSA)
  • Résident en Zone de Revitalisation Rurale (ZRR)
  • Jeune bénéficiaire d'une aide publique
  • Etudiant en apprentissage
  • Personnes non imposables
  • Bénéficiaires de l'Allocation de Solidarité Spécifique (ASS)
  • Bénéficiaire de l'Allocation Adulte Handicapé (AAH)
  • Demandeur d'emploi avec un projet de créateur/reprise d'entreprise
  • Public cadre
  • Demandeur d'emploi recruté sur un emploi Avenir
  • Personnes isolées, sous garantie financière, et en situation d'inclusion sociale
  • Titulaire de la Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé (RQTH)
  • Public en recherche d'emploi sur secteur prioritaire
  • Demandeur d'emploi reprenant un emploi en Contrat à Durée Déterminée, Contrat à Durée Indéterminé, ou interim de 3 mois consécutifs
  • Etudiant boursier
  • Etudiant non boursier
  • Personnes en situation de handicap
  • Autre
  • Demandeur d'emploi
  • Public moins de 26 ans
  • Salarié(e) en Contrat à Durée Déterminée (CDD) ou en Contrat à Durée Indéterminée (CDI)
  • Micro-entrepreneur
  • Personnes à mobilité réduite
  • Jeune de moins de 30 ans inclus
  • Salarié du secteur privé non agricole
  • Parents
  • Jeune de 16 à 29 ans
  • Etudiant
  • Volontaire du service civique
  • Demandeur d'emploi indemnisé
  • Résident en Quartier Prioritaire de la politique de la Ville
  • Jeunes de 18 à 24 ans
  • Jeunes sortants de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE)
  • Mineur émancipé ou majeur de moins de 21 ans confrontés à des difficultés familiales, sociales et éducatives
  • Adultes en situation de handicap
  • Jeune de 18 à 25 ans ayant eu un parcours Aide Sociale Enfance (ASE)
  • Jeunes (16-26 ans)
  • Déficience visuelle
  • Surdité
  • Femmes
  • Adultes

Les critères d’admission

  • Aucun

Les pré-requis, compétences

  • Maitriser l'écriture, la lecture

Les démarches à réaliser

Pour les professionnels d’insertion

Pour les particuliers

Les documents à fournir

Documents à compléter

Justificatifs à fournir

  • Justifier d'une démarche d'insertion et de recherche d'emploi
  • Pièce d'identite en cours de validité
  • Curriculum vitæ

Infolettre  •  Une fois par mois, recevez un courriel pour être informé des évolutions de DORA.
S’abonner à l’infolettre