Bilan de compétences complet et personnalisé, adapté à votre parcours, vos contraintes et vos projets. Éligible CPF, 100% à distance, avec un accompagnement individuel par une experte en évolution professionnelle et santé mentale.
Informations clés
Le public concerné
- Tous publics
Les critères d’admission
- Maitriser l'écriture, la lecture
Lieu d’accueil
Périmètre géographique
France entièreDurée de la prestation
3 heure(s) sur 4 semaine(s), soit 12 heure(s) au total
Frais à charge
Description du service
Le bilan de compétences que nous proposons se déroule selon les étapes suivantes, conformément au cadre réglementaire en vigueur :
Durée : 1 à 2 heures
Analyse de la demande, des attentes et de la situation personnelle et professionnelle du bénéficiaire.
Présentation des modalités du bilan, des outils utilisés et du déroulement.
Vérification de l'engagement volontaire du bénéficiaire.
Durée : variable selon les besoins (10 à 15 heures réparties sur plusieurs semaines)
Exploration du parcours professionnel, personnel et des expériences significatives.
Identification des compétences, aptitudes et motivations.
Analyse des intérêts professionnels et des leviers de motivation profonde (tests, questionnaires, entretiens approfondis).
Évaluation des freins éventuels (santé mentale, charge mentale, organisation personnelle).
Étude du marché de l'emploi et des opportunités professionnelles adaptées au profil et au projet.
Accompagnement spécifique pour les publics ayant des contraintes liées à la parentalité, à la santé ou à un parcours atypique.
Durée : 2 heures
Construction d'un projet professionnel réaliste et motivant, ou validation d'un projet déjà envisagé.
Élaboration d'un plan d'action concret (formations, recherches d'emploi, création d'activité, etc.).
Remise d'une synthèse écrite confidentielle, conforme aux obligations légales.
Accompagnement individuel 100% à distance (visioconférence et plateforme sécurisée).
Flexibilité des horaires selon les contraintes du bénéficiaire (soirées, pauses déjeuner possibles).
Accès à des ressources complémentaires : tests RIASEC, outils de coaching, travail sur l'Ikigai, séance de coaching parental offerte si souhaité.
Possibilité d'accompagnement spécifique pour les mamans en post-partum ou les personnes en transition de vie personnelle.
Salariés du secteur privé ou public.
Demandeurs d'emploi.
Indépendants, entrepreneurs.
Personnes en congé parental ou en reprise d'activité.
Toute personne souhaitant faire le point sur sa carrière et construire un projet professionnel cohérent.
Le bilan de compétences que nous proposons se déroule selon les étapes suivantes, conformément au cadre réglementaire en vigueur :
Durée : 1 à 2 heures
Analyse de la demande, des attentes et de la situation personnelle et professionnelle du bénéficiaire.
Présentation des modalités du bilan, des outils utilisés et du déroulement.
Vérification de l'engagement volontaire du bénéficiaire.
Durée : variable selon les besoins (10 à 15 heures réparties sur plusieurs semaines)
Exploration du parcours professionnel, personnel et des expériences significatives.
Identification des compétences, aptitudes et motivations.
Analyse des intérêts professionnels et des leviers de motivation profonde (tests, questionnaires, entretiens approfondis).
Évaluation des freins éventuels (santé mentale, charge mentale, organisation personnelle).
Étude du marché de l'emploi et des opportunités professionnelles adaptées au profil et au projet.
Accompagnement spécifique pour les publics ayant des contraintes liées à la parentalité, à la santé ou à un parcours atypique.
Durée : 2 heures
Construction d'un projet professionnel réaliste et motivant, ou validation d'un projet déjà envisagé.
Élaboration d'un plan d'action concret (formations, recherches d'emploi, création d'activité, etc.).
Remise d'une synthèse écrite confidentielle, conforme aux obligations légales.
Accompagnement individuel 100% à distance (visioconférence et plateforme sécurisée).
Flexibilité des horaires selon les contraintes du bénéficiaire (soirées, pauses déjeuner possibles).
Accès à des ressources complémentaires : tests RIASEC, outils de coaching, travail sur l'Ikigai, séance de coaching parental offerte si souhaité.
Possibilité d'accompagnement spécifique pour les mamans en post-partum ou les personnes en transition de vie personnelle.
Salariés du secteur privé ou public.
Demandeurs d'emploi.
Indépendants, entrepreneurs.
Personnes en congé parental ou en reprise d'activité.
Toute personne souhaitant faire le point sur sa carrière et construire un projet professionnel cohérent.
Les démarches à réaliser
Pour les professionnels de l’accompagnement
- Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
Pour les particuliers
- Nous envoyer un e-mail
- Orientation par un professionnel
Autres informations
Thématiques et besoins associés
- Emploi - Choisir un métier : Confirmer son choix de métier, Connaître les opportunités d’emploi, Découvrir un métier ou un secteur d’activité, Identifier ses points forts et ses compétences
- Emploi - Préparer sa candidature : Autre, Valoriser ses compétences, Réaliser un CV et/ou une lettre de motivation
- Emploi - Trouver un emploi : Autre, Convaincre un recruteur en entretien