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Chantier d'insertion Recyclerie

Périmètre d’éligibilité : Haute-Garonne
Actualisé il y a 11 mois

Structure d'insertion par l'activé économique (SIAE) qui allie poste de salarié (activité support : recyclerie) et accompagnement socio-professionnel sur le temps de travail.

Informations clés

Le public concerné

  • Bénéficiaires de l'Allocation de Solidarité Spécifique (ASS)
  • Seniors (+65 ans)
  • Bénéficiaire de prestation familiale
  • Personnes en situation de handicap
  • Demandeur d'emploi
  • Bénéficiaire du Revenu de Solidarité Active (RSA)
  • Bénéficiaire de la Prestation Compensation Handicap transport (PCH)
  • Bénéficiaire de l'Allocation Adulte Handicapé (AAH)
  • Bénéficiaire de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (RQTH, AAH, invalidité...)

Les critères d’admission

  • Etre adressé.e par un prescripteur partenaire
  • Résident QPV / ZRR
  • Uniquement QPV ou ZRR

Lieu d’accueil

Présentiel
1 Avenue des Sports - 31460 Caraman
Voir sur la carte

Périmètre géographique

Haute-Garonne

Frais à charge

Gratuit

Description du service

La Recyclante est un chantier d'insertion (SIAE) avec comme activité support une recyclerie. Nous recevons des dons qui sont triés, revalorisés et mis en vente dans notre boutique à prix solidaires. Nous avons également 2 ateliers de réparation: petit électro-ménager et cycles. Par ailleurs, nous pouvons effectuer des activités de petit bricolage, espaces verts, débarras chez les particuliers. Nous organisons et/ou participons également à des évènements autour du réemploi. Nos postes en parcours d'insertion sont agent de tri et de collecte, réparateur de petit électro-ménager et réparateur de cycles. La majorité des recrutements concernent les postes d'agent de tri car cela représente le gros de l'activité. Les contrats sont de 26h réparties sur 4 jours. Il s'agit de CDD renouvelables, et la durée maximale d'un parcours est de **24 mois. **L'objectif est vraiment d'accompagner vers l'emploi durable. Un parcours d'insertion n'a pas pour vocation de durer : il s'agit d'un **tremplin **pour la suite.

Les salariés bénéficient d'un **accompagnement socio-professionnel **personnalisé sur leur temps de travail. Le contenu de l'accompagnement est varié et adapté aux besoins: accompagnement aux démarches administratives, élaboration du projet professionnel, recherche de formation ou d'emploi durable, techniques de recherches d'emploi, mise en place de périodes d'immersion professionnelle…etc.

Les **candidatures **peuvent être spontanées : par mail, en passant dans nos locaux ou sur la Plateforme de l'Inclusion. Toutefois, les postes en SIAE sont soumis à des critères et **l'éligibilité devra être validée par le/la conseiller (-ère) France Travail **du candidat avant d'envisager une embauche. Tous les candidats seront reçus en entretien.

NB: Même si nous n'avons pas de poste ouvert sur la Plateforme de l'Inclusion, nous encourageons toute personne intéressée à déposer sa candidature. La logique de parcours veut qu'un salarié peut quitter le dispositif dès que son projet son concrétise; nous sommes donc amener à recruter régulièrement.

Les démarches à réaliser

Pour les professionnels de l’accompagnement

  • Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
  • Envoyer un email avec une fiche de prescription
  • Nous envoyer un e-mail
  • Déposer la candidature et valider les critères d'éligibilité sur la Plateforme de l'Inclusion

Pour les particuliers

  • Se présenter
  • Nous envoyer un e-mail
  • Nous téléphoner
  • Déposer sa candidature sur le Plateforme de l'Inclusion
Vous étes un particulier ? Voir les coordonnées de la structure

Autres informations

Thématiques et besoins associés

  • Remobilisation : Bien être
  • Accompagnement social et professionnel personnalisé : Parcours d’insertion socio-professionnel, Définition du projet professionnel
  • Accès aux droits & citoyenneté : Accompagnement dans les démarches administratives

Type de service

Accompagnement, Atelier

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