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GEIQ CONSTRUCTION HDF

Périmètre d’éligibilité : Hauts-de-France
Actualisé il y a 8 mois

Mise à disposition de personnel, dîtes en difficultés d'accès à l'emploi, dans le cadre d'un contrat d'alternance au sein d'entreprises adhérentes

Informations clés

Le public concerné

  • Demandeur d’emploi bénéficiaire des minimas sociaux
  • Demandeur d’emploi non indemnisé
  • Demandeur d’emploi en contrat aidé
  • Bénéficiaire du Revenu de Solidarité Active (RSA)
  • Femmes
  • Adhérent au Contrat de Sécurisation professionnelle (CSP)
  • Bénéficiaires de l'Allocation de Solidarité Spécifique (ASS)
  • Bénéficiaire de l'Allocation Adulte Handicapé (AAH)
  • Public senior + de 50 ans
  • Stagiaire de la formation professionnelle
  • Personnes en situation de handicap
  • Jeune déscolarisé
  • Demandeur d'emploi
  • Public moins de 26 ans
  • Senior de + de 45 ans
  • Jeune de moins de 30 ans inclus
  • Jeune de 16 à 29 ans
  • Demandeur d'emploi indemnisé
  • Jeunes de 18 à 24 ans
  • Jeunes sortants de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE)
  • Etudiant en contrat d'alternance (apprentissage / professionalisation)
  • Bénéficiaire de l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (RQTH, AAH, invalidité...)

Les critères d’admission

  • Etre adressé.e par un prescripteur partenaire
  • Reconnaissance de la Commission des Droits et de l’Autonomie pour les Personnes Handicapées (CDAPH)
  • Entrée en formation validée dans le cadre du Projet Personnalisé d’Accès à l’Emploi (PPAE)
  • Résident QPV / ZRR
  • Maitriser l'écriture, la lecture
  • Uniquement QPV ou ZRR

Lieu d’accueil

Présentiel
44 Square Friant les 4 Chenes BP 40121 - 80001 Amiens
Voir sur la carte

Périmètre géographique

Hauts-de-France

Frais à charge

Gratuit

Description du service

Le Geiq est un Groupement d’Employeurs pour l’Insertion et la Qualification (statut associatif), qui est **piloté et géré par ses entreprises **adhérentes (ou collectivités, associations), mobilisées pour favoriser l’insertion des personnes éloignées du marché du travail. Ainsi, le Geiq sélectionne, recrute, et met à disposition de ses adhérents, des salariés en contrat d’alternance ou d’insertion. Il organise les parcours de formation pour ses salariés, et leur fait bénéficier d’un double tutorat (par l’entreprise et le Geiq), et d’un accompagnement socio-professionnel.

Les démarches à réaliser

Pour les professionnels de l’accompagnement

  • Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
  • Nous envoyer un e-mail
  • Nous téléphoner

Pour les particuliers

  • Se présenter
  • Nous téléphoner
  • Orientation par un professionnel
Vous étes un particulier ? Voir les coordonnées de la structure

Les documents à fournir

Justificatifs à fournir

  • Suivi par un partenaire prescripteur
  • Justificatif de domicile de moins de 3 mois
  • Pièce d'identite en cours de validité
  • Permis de conduire en cours de validité
  • Relevé d'identité Bancaire
  • Le numéro d'allocataire Caisse Allocation Familiale (CAF)
  • Attestation d'inscription France Travail
  • Attestation Revenu de Solidarité Active (RSA)
  • Attestation Allocation Spécifique de Solidarité
  • Attestation Allocation Adulte Handicapé (AAH)
  • Attestation Reconnaissance Qualité Travailleur Handicapé
  • Attestation Caisse Allocation Familiale (CAF)
  • Curriculum vitæ

Autres informations

Thématiques et besoins associés

  • Préparer sa formation : Trouver sa formation
  • Emploi - Choisir un métier : Autre, Confirmer son choix de métier, Connaître les opportunités d’emploi, Découvrir un métier ou un secteur d’activité
  • Emploi - Trouver un emploi : Autre

Type de service

Accompagnement, Formation

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