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First emploi

Périmètre d’éligibilité : Amiens (80)
Actualisé il y a 5 semaines

Amiens métropole et coach carrière se mobilisent pour l'emploi des jeunes diplômés en proposant un accompagnement individualisé et personnalisé. Vous avez moins de 30 ans, diplômé bac +2 à bac +5 et résidez Amiens métropole? Rejoignez First emploi.

Informations clés

Le public concerné

  • Jeune de moins de 30 ans inclus

Les critères d’admission

Aucun critère d’admission spécifique

Lieu d’accueil

Présentiel
7 Rue Georges Guynemer - 80080 Amiens
Voir sur la carte
À distance également

Fréquence et horaires

Un entretien individuel toutes les semaines + un atelier collectif tous les 15 jours

Périmètre géographique

Amiens (80)

Frais à charge

Gratuit

Description du service

Action d'accompagnement à la recherche d'emploi pour les jeunes diplômés (bac +2 à bac +5), âgés de moins de 30 ans, qui résident en quartier prioritaire de la ville / Amiens métropole avec un projet professionnel défini.

  • Diplômés de bac + 2 à bac + 5 : tous diplômes supérieurs confondus ainsi que les domaines de qualification. Les cursus ont pu se dérouler hors Amiens Métropole

L'action first emploi c'est un rendez-vous individuel par semaine + un atelier collectif tous les 15 jours sur une durée de 3 mois.

L'action est à destination d'un public volontaire, avec un projet professionnel défini et sans frein périphérique connu pour accéder à l'emploi.

Nous travaillons :

  • la recherche d'emploi / de formation

  • la préparation aux entretiens de recrutement

  • l'identification des compétences et la valorisation des soft skills

  • la confiance en soi / l'image de soi

  • le vivre ensemble

Des ateliers variés et innovants :

  • Immersize : escape game

    D’un point de vue personnel, il permet de :

    • Renforcer la réflexion collaborative

    • Travailler son autonomie

    • Se concentrer

    • Utiliser de nombreux supports et outils TIC (technologies de l’information et de la communication)

  • *Profitmer *

    Aussi appelée réputation numérique, l’e-réputation délivre, à celles et ceux qui maîtrisent la recherche sur Internet, des informations sur une personne ou une entreprise sans que celles-ci ne puissent totalement les contrôler.

    Il est donc important dans le cadre de leur recherche d’emploi de mobiliser les bénéficiaires sur l’image qu’ils renvoient lorsqu’ils laissent des traces de manière consciente ou inconsciente lors de leur utilisation d’internet et de ses divers outils.

  • Théâtre : mettre à profit les bénéfices de l'improvisation théâtrale pour la préparation à l'entretien d'embauche

  • Rencontre avec des professionnels lors d'un job dating organisé exclusivement pour les participants à l'action

Les démarches à réaliser

Pour les professionnels de l’accompagnement

  • Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA
  • Envoyer un email avec une fiche de prescription
  • Nous téléphoner

Pour les particuliers

  • Se présenter
  • Nous envoyer un e-mail
  • Nous téléphoner
  • Orientation par un professionnel
Vous étes un particulier ? Voir les coordonnées de la structure

Les documents à fournir

Documents à compléter

Autres informations

Thématiques et besoins associés

  • Accompagnement social et professionnel personnalisé : Autre, Parcours d’insertion socio-professionnel
  • Emploi - Préparer sa candidature : Autre, Développer son réseau, Organiser ses démarches de recherche d’emploi, Valoriser ses compétences, Réaliser un CV et/ou une lettre de motivation
  • Emploi - Trouver un emploi : Autre, Convaincre un recruteur en entretien, Faire des candidatures spontanées, Répondre à des offres d’emploi, Suivre ses candidatures et relancer les employeurs

Type de service

Accompagnement, Atelier

Mobiliser ce service

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