Cette action vise une meilleure insertion des bénéficiaires. Faire de l'accès à l'emploi un moteur de l'insertion. Favoriser l'inclusion sociale et permettre l'insertion professionnelle des publics.
Informations clés
Le public concerné
- Bénéficiaire du Revenu de Solidarité Active (RSA)
Les critères d’admission
- Etre adressé.e par un prescripteur partenaire
- Demande adressée par un travailleur social
- Personnes accompagnées dans le cadre d’un Contrat d’Engagement Réciproque (CER)
Lieu d’accueil
Fréquence et horaires
1 fois tous les 15 joursPérimètre géographique
SommeFrais à charge
Description du service
L'action permet un coaching personnalisé couplé d'entretien individuel, de suivis téléphoniques et mails, de formations aux TRE, de tests métiers, de mise en situation professionnelle par le biais de stage, de simulations, … Autant d'actions que nécessaires permettant de confirmer et valider le projet professionnel. Permettre aux bénéficiaires RSA de confirmer leur projet professionnel et de découvrir le monde de l’entreprise.
L'action permet un coaching personnalisé couplé d'entretien individuel, de suivis téléphoniques et mails, de formations aux TRE, de tests métiers, de mise en situation professionnelle par le biais de stage, de simulations, … Autant d'actions que nécessaires permettant de confirmer et valider le projet professionnel. Permettre aux bénéficiaires RSA de confirmer leur projet professionnel et de découvrir le monde de l’entreprise.
Les démarches à réaliser
Pour les professionnels de l’accompagnement
- Fiche de prescription transmise par le Département
Pour les particuliers
- Orientation par un professionnel
Les documents à fournir
Documents à compléter
Autres informations
Thématiques et besoins associés
- Emploi - Choisir un métier : Confirmer son choix de métier, Connaître les opportunités d’emploi, Découvrir un métier ou un secteur d’activité, Identifier ses points forts et ses compétences
- Accompagnement social et professionnel personnalisé : Parcours d’insertion socio-professionnel, Définition du projet professionnel
- Remobilisation : Identifier ses compétences et aptitudes