Mon appui Emploi
Présentation du service
Mon Appui Emploi » a pour objectif la sécurisation des parcours en emploi suite à une formation. Ce service s’adresse toutes les personnes sortant de formation et en emploi qui se sentiraient en déphasage en emploi durant la première année suivant leur formation.
Informations clés
Les catégories de besoins
Type de service
- Accompagnement
- Accueil
- Information
- Service numérique
Lieu d’accueil
À distance
,
https://monappuiemploi.fr/
Fréquence et horaires
Du lundi au vendredi, de 9h à 17h
Description du service
Depuis le premier semestre 2021, la Région Pays de la Loire a mis en place avec l’appui du gouvernement, le dispositif « Mon Appui Emploi » avec pour objectif la sécurisation des parcours en emploi suite à une formation.
Ce service s’adresse toutes les personnes sortant de formation et en emploi qui se sentiraient en déphasage en emploi durant la première année suivant leur formation ; mais également aux** **employeurs qui souhaiteraient être accompagnés dans leur recherche de solution pour favoriser le maintien dans l'emploi.
Pourquoi ?
L’arrivée dans une nouvelle situation de travail peut être complexe, à la fois pour le salarié, mais également pour son employeur. Le salarié peut parfois faire l’expérience d’une situation de « déphasage » entre la formation professionnelle et la prise de poste. Pour certains, il peut s’agir de problème de mobilité, de santé ou de logement. Ces difficultés varient et peuvent revêtir de nombreuses facettes. Il peut être question du savoir-être au travail, du manque de compétences spécifiques, d’adaptation au poste voire même de problèmes relationnels entre l’employeur et le salarié.
Les risques de ces obstacles au poste de travail génèrent bien souvent un sentiment d’isolement, une perte de motivation allant même jusqu’à la rupture anticipée du contrat de travail et au bout de ce parcours compliqué, une perte d’emploi.
Ainsi, dans l’objectif d’éviter une rupture du contrat de travail, Mon Appui Emploi prévoit un accompagner les personnes ; à la fois sur le champ professionnel, contractuel, de la santé et du social ; en apportant un appui flash, au travers de sa plateforme relais, en dirigeant ses interlocuteurs vers les bons acteurs.
Concrètement, comment ça se passe ?
Cet appui prend la forme d’une réponse par téléphone, par mail avec un rôle d’intermédiation entre le salarié et l’employeur. Il s’agit avant tout d’apporter une réponse ponctuelle ne nécessitant pas de suivi, en offrant un appui personnalisé à la résolution de problématiques, de l'entreprise dans l'entreprise.
Pour mieux connaître le service Mon Appui Emploi, rendez-vous sur notre site internet :
L’équipe de Mon appui Emploi reste entièrement à votre disposition en cas de besoin.
Depuis le premier semestre 2021, la Région Pays de la Loire a mis en place avec l’appui du gouvernement, le dispositif « Mon Appui Emploi » avec pour objectif la sécurisation des parcours en emploi suite à une formation.
Ce service s’adresse toutes les personnes sortant de formation et en emploi qui se sentiraient en déphasage en emploi durant la première année suivant leur formation ; mais également aux** **employeurs qui souhaiteraient être accompagnés dans leur recherche de solution pour favoriser le maintien dans l'emploi.
Pourquoi ?
L’arrivée dans une nouvelle situation de travail peut être complexe, à la fois pour le salarié, mais également pour son employeur. Le salarié peut parfois faire l’expérience d’une situation de « déphasage » entre la formation professionnelle et la prise de poste. Pour certains, il peut s’agir de problème de mobilité, de santé ou de logement. Ces difficultés varient et peuvent revêtir de nombreuses facettes. Il peut être question du savoir-être au travail, du manque de compétences spécifiques, d’adaptation au poste voire même de problèmes relationnels entre l’employeur et le salarié.
Les risques de ces obstacles au poste de travail génèrent bien souvent un sentiment d’isolement, une perte de motivation allant même jusqu’à la rupture anticipée du contrat de travail et au bout de ce parcours compliqué, une perte d’emploi.
Ainsi, dans l’objectif d’éviter une rupture du contrat de travail, Mon Appui Emploi prévoit un accompagner les personnes ; à la fois sur le champ professionnel, contractuel, de la santé et du social ; en apportant un appui flash, au travers de sa plateforme relais, en dirigeant ses interlocuteurs vers les bons acteurs.
Concrètement, comment ça se passe ?
Cet appui prend la forme d’une réponse par téléphone, par mail avec un rôle d’intermédiation entre le salarié et l’employeur. Il s’agit avant tout d’apporter une réponse ponctuelle ne nécessitant pas de suivi, en offrant un appui personnalisé à la résolution de problématiques, de l'entreprise dans l'entreprise.
Pour mieux connaître le service Mon Appui Emploi, rendez-vous sur notre site internet :
L’équipe de Mon appui Emploi reste entièrement à votre disposition en cas de besoin.
Le public concerné
- Personne en emploi sortant formation professionnelle
Les critères d’admission
- Aucun
Les pré-requis, compétences
- Aucun
Les démarches à réaliser
Pour les professionnels d’insertion
- Orienter votre bénéficiaire via le formulaire DORA Commencer
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
Pour les particuliers
- Nous envoyer un e-mail
- Nous téléphoner
Les documents à fournir
Documents à compléter
Justificatifs à fournir
- Aucun