Compétences Transverses

• IDENTIFICATION ET ANALYSES DES BESOINS DU STAGIAIRE

• SAVOIRS FONDAMENTAUX

- Communiquer en français

- Ecouter et comprendre

- S’exprimer à l’oral

- Lire

- Ecrire, décrire et formuler

- Utilisation des règles de calcul, de raisonnement mathématique

- Se repérer dans l’univers des nombres

- Résoudre un problème mettant en jeu une ou plusieurs opérations

- Lire et calculer les unités de mesures, de temps et des quantités

- Se repérer dans l’espace

- Compétences numériques fondamentales

- Connaître l’environnement et les fonctions de base pour utiliser un ordinateur

- Saisir et mettre en forme du texte - Gérer des documents

- Se repérer dans l’environnement internet et effectuer une recherche sur le web

- Utiliser la fonction messagerie

• DÉCOUVERTE OU REDÉCOUVERTE DU MONDE DE L’ENTREPRISE

• FORMATION EN SITUATION DE TRAVAIL EN ENTREPRISE

- Travailler dans le cadre de règles définies d’un travail en équipe

- Travailler en autonomie et réaliser un objectif individuel

- Apprendre à apprendre tout au long de la vie

- Réaliser un bilan professionnel et personnel

- Définir, formaliser et hiérarchiser les pistes professionnelles

- Maîtrise des gestes et postures

- Avoir les bons gestes et reflexes afin d’éviter les risques

- Connaître les principaux gestes de premiers secours

- Respecter un règlement sécurité, hygiène, environnement

• ACQUISITION DES TECHNIQUES DE RECHERCHE D’EMPLOI

• APPUI PERSONNALISÉ (Valorisation des acquis, sécurisation du projet, …